INDUSTRY TALENT MAKERS
Le cabinet de recrutement expert des métiers de l’Ingénierie Industrielle
14
consultants experts
100%
métiers de l’industrie
94%
des périodes d’essai réussies
11
ans d’expérience
dans le recrutement
Le RPO, une réponse agile aux défis du recrutement industriel
Nos consultants assurent l’ensemble des étapes du recrutement, depuis l’analyse du besoin jusqu’à l’intégration du collaborateur. Cela inclut la rédaction des annonces, la stratégie de diffusion, le sourcing multicanal, l’approche directe, les entretiens et le suivi du candidat. L’objectif est de garantir la réussite de chaque embauche, dans le respect de vos exigences techniques, humaines et opérationnelles.
Accélérer le time-to-hire
grâce à une mobilisation rapide de ressources expertes
Accéder à un vivier de talents ciblés
et immédiatement opérationnels
Limiter les risques d’erreurs de casting
en vous appuyant sur une méthodologie éprouvée
Décharger vos équipes internes
en leur permettant de se concentrer sur leurs missions prioritaires
Le RPO, on vous explique tout !
Le RPO, ou externalisation du processus de recrutement, est une solution qui consiste à confier tout ou partie de ses recrutements à un prestataire externe spécialisé. Dans le cadre d’un RPO, le cabinet de recrutement agit comme un véritable partenaire RH, en prenant en charge les différentes étapes du recrutement d’un candidat pour le compte de l’entreprise.
Cela comprend :
L’analyse du besoin et la définition du profil recherché
Le sourcing et l’approche directe des candidats
La gestion des candidatures et les entretiens
Le reporting et le suivi du processus
L’accompagnement jusqu’à l’intégration du candidat
Bénéficier de l’expérience de Seyos Industrie en RPO permet ainsi de renforcer vos capacités de recrutement, de gagner en réactivité sur des périodes critiques (montées en charge, recrutements en volume, pénurie de profils techniques) et de réduire les coûts liés aux erreurs de casting.
Le cabinet Seyos Industrie vous offre une prestation de recrutement externalisée qui s’adapte à vos besoins.
Une expertise sectorielle dédiée aux métiers industriels
Nos équipes sont composées de consultants spécialisés dans les fonctions techniques, d’ingénierie et de production. Leur connaissance approfondie du tissu industriel et de ses spécificités leur permet d’identifier avec justesse les compétences attendues et les profils compatibles avec votre environnement de travail.
Notre vivier actif comprend plus de 8 000 candidats qualifiés, évalués en amont selon des critères stricts, ce qui vous permet de bénéficier rapidement d’une short-list pertinente. Notre savoir-faire en matière de sourcing et de chasse de tête nous permet également d’atteindre des profils peu visibles ou inactifs sur les canaux traditionnels.
Une collaboration sur-mesure, pilotée avec méthode
Chaque mission RPO débute par un cadrage précis : nous définissons ensemble les paramètres de l’accompagnement, qu’il s’agisse du volume de postes, des typologies de profils, du périmètre géographique ou de la durée de l’intervention.
Nous agissons ensuite en votre nom, dans une logique de représentation de votre image employeur, et avec un haut niveau de transparence.
Nos engagements : compréhension fine de vos enjeux, réactivité, reporting régulier, et qualité de la relation candidat.
Nos consultants, spécialistes de nos régions
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