Ingénieur système et virtualisation Citrix - H/F
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Description du poste
Notre client est une entreprise du numérique à taille humaine (20 collaborateurs) spécialisée dans le Digital Workspace.
Fondée en 2007 par des informaticiens pour des informaticiens, cette société s’organise autour de deux services : les services managés et la régie.
Vous allez assurer le support, l’administration et le maintien en condition opérationnelled’environnements Citrix.
Vous allez intervenir sur du N2/N3, dudiagnostic à la résolution, et pouvez également contribuer à des projets d’évolution, demigration ou de déploiement selon les besoins des clients.
Localisation : Île-de-France – missions auprès de clients finaux.
Stack technique : Citrix Virtual Apps / Desktops, NetScaler ADC, Gateway, Windows Server, Active Directory, GPO, RDS, DNS, DHCP, FSLogix, Microsoft Azure, Entra ID, Microsoft 365.
Rémunération : 45 000€ – 55 000€ fixe + prime intéressement.
Vos missions :
– Qualifier, diagnostiquer et résoudre les incidents et demandes techniques escaladéssur les environnements Citrix.
– Prendre en charge les incidents complexes N3.
– Administrer, superviser et maintenir en condition opérationnelle les environnementsconfiés.
– Automatiser les opérations récurrentes et les contrôles avec PowerShell.
– Contribuer ponctuellement aux déploiements, migrations, montées de version etévolutions des plateformes.
– Participer aux tests, recettes techniques et mises en production.
Profil recherché
Votre profil :
– Expérience confirmée dans le support, l’administration ou l’exploitationd’environnements Citrix.
– Maîtrise de Citrix Virtual Apps and Desktops ou Citrix DaaS.
– Bonne maîtrise de NetScaler ADC et Gateway.
– Solides compétences sur Windows Server, Active Directory, GPO, RDS, DNS, DHCP,certificats et protocoles réseau.
– Expérience d’un hyperviseur tel que VMware vSphere, Microsoft Hyper-V ou NutanixAHV.
Les avantages :
– Evolution technique sur les outils,
– Mises en place de cursus de formations certifiantes,
– Prime d’intéressement,
– Télétravail possible,
– TR Swile,
– Chèques vacances,
– 5 jours de congés supplémentaire offerts chaque année,
– Revalorisation du salaire au bout d’un an.
